Gebruikers zijn enthousiast

Wat 15826 gebruikers waarderen aan het kennisspel:

Het houd je up to date, en zet je tot nadenken
—  Verpleegkundige
Dat het je op een snelle en leuke manier iets leert.
—  Jeugdverpleegkundige
Het leerelement
—  Medewerker
Makkelijk benaderbaar, korte tijdsinspanning en groot bereik
—  Medewerker
Je kunt zo je kennis toetsen, nadenken, klinisch redeneren
—  Verpleegkundige
Als je verpleegkundige bent is het een reminder en vergroot of frist het je kennis op
—  Medewerker
Zet je aan het denken over belangrijke onderwerpen, koppeling van theorie naar praktijk is heel goed. sterk concept zo!
—  Docent
Je kunt voor jezelf goed nagaan of de kennis er is m.b.t. kwaliteit patiƫntenzorg.
—  Medewerker polikliniek
Inhoudelijke vraag en vaak gelinkt aan een document. kort en snel. leuk een beetje competitief
—  Verpleegkundige VVT
Je blijft up to date en je wordt je er even weer bewust van waarom zo iets is en moet .
—  Verzorgende
Dat je wordt aangezet tot denken over informatie die je misschien niet weet.
—  Medewerker
Leuke manier, ook goed dat het discussie kan geven. geeft gevoel van betrokkenheid bij de sag.
—  Huisarts
De bewustwording en diversiteit
—  Verpleegkundige
Ja het houd scherper om je werk goed uit te voeren.
—  Medewerker
De variatie aan vragen
—  Medewerker
Soms onderwerpen waar ik niets van weet. ook goed te zien hoe de kennis bij anderen, collega's is
—  Verpleegkundige
Kennis testen
—  Arts
Je denkt weer over verschillende dingen na en zoekt dingen op
—  Medewerker ziekenhuis
Als je het antwoord niet goed hebt, is er een directe link met protocol/richtlijn. super handig!
—  Maag-, Darm-, Leverarts
De thema's die aan de orde komen.
—  Medewerker
Leuke en goede manier je leert er zeker wat van
—  Jeugdverpleegkundige
Je komt meer over andere afdelingen te weten omdat je vragen op zoekt.
—  Medewerker ziekenhuis
Algemeen goed
—  Verpleegkundige
Geeft toch meer inzicht in bepaalde zaken, mooie check up van je kennis
—  Medewerker
Niet alles tegelijk en divers
—  Medewerker VVT
Het kennisspel houd je alert om kennis op peil te houden betreffende protocollen
—  Medewerker academisch ziekenhuis
De toelichting op de antwoorden
—  Verpleegkundige VVT
Laagdrempeligheid + wedstrijdelement.
—  Docent
Dat je uitgedaagd wordt om na te denken.
—  Medewerker
Dat het heel laagdrempelig is en veel verschillende onderwerpen
—  Medewerker VVT
Actief bezig blijven met farmaco, ook dingen die niet bij ons op de afdeling voorkomen, vooral ook de uitleg erbij. laagdrempelig je kennis bijhouden en verbreden
—  Medewerker
Makkelijk om onder werktijd te bekijken, kort durend.
—  Medewerker
Het frist je kennis op. alleen is het nu heel erg gericht op verpleegkundigen. andere beroeps groepen weten soms helemaal niets van sommige items, ik ga dit dan opzoeken en zo leer ik weer wat. ook door het lezen van de toelichting
—  Verpleegkundige
Opfrissen
—  Medewerker
Dat het vragen zijn die ook relevant zijn voor de praktijk
—  Medewerker juridisch organisatie
De uitgebreide toelichting bij de vragen waardoor je er meer van leert.
—  Verpleegkundige
Zeer laagdrempelig en eenvoudig in opzet , tegelijkertijd leer ik er dingen door of worden er zaken opgefrist. een fijne combinatie.
—  Medewerker
Het is makkelijk en snel en je haalt toch iets van kennis op
—  AIOS
Frist kennis op, prikkelt om na te denken.
—  Jeugdarts
Je blijft scherp, up to date
—  Verpleegkundige
Veel verschillende vragen, op allerlei gebied. het geeft je weer een 'boost' om na te kijken wat je nog niet goed weet.
—  Medewerker
Korte vragen. snel te doen. ze komen in de nacht dus je kunt ze 's ochtends gelijk doen.
—  Medisch specialist Ouderengeneeskunde
Zet aan tot denken. veel verschillende thema's
—  Verpleegkundige
Leuk om je kennis te testen
—  Verpleegkundige
Het zet je aan het denken
—  Verzorgende VVT
Bijhouden/leren over diverse afspraken in het ziekenhuis. handig hulpmiddel bij voorbereiding van bijv niaz.
—  Medewerker ziekenhuis
Competitie-element
—  Arts
Leuk interactief
—  Medewerker
Kennis overdracht
—  Verpleegkundige
Verschillende soorten vragen
—  Medewerker

Terug